Łukasz Dryja z Radomska został Kierownikiem Składowiska 2022 Roku. To nowy konkurs w branży

Jak podkreślają przedstawiciele PGK w Radomsku, zwycięstwo kierownika ZUOK jest efektem pracy całego zespołu Zakładu. Plebiscyt na Kierownika Składowiska 2022 to nowa inicjatywa. Za jej pośrednictwem organizatorzy chcą stworzyć przestrzeń, w której prezesi i dyrektorzy przedsiębiorstw komunalnych będą mogli wyróżnić i docenić pracę swoich pracowników. Kapituła konkursowa miała za zadanie wyłonić laureata na podstawie dokonań w roku 2022 np. wprowadzone innowacje, poprawa bezpieczeństwa pracowników, wzorowe zarządzanie czy inspirowanie jako lider.

Prezes Spółki Zbigniew Rybczyński zgłosił do nowego na branżowej mapie konkursu kandydaturę Łukasza Dryi - kierownika zlokalizowanego w Płoszowie pod Radomskiem Zakładu Unieszkodliwiania Odpadów Komunalnych .

Plebiscyt na Kierownika Składowiska to doskonała inicjatywa, która daje możliwość docenienia pracy całego zespołu naszego Zakładu Unieszkodliwiania Odpadów Komunalnych, bo tak traktuję to wyróżnienie. Ostatnie lata to czas znaczących przeobrażeń w ZUOK w Płoszowie, a te nie byłyby możliwe bez zaangażowania załogi i poświęcenia każdego z pracowników Zakładu, którym sprawnie zarządza Łukasz Dryja. Wyróżnienie to dodatkowy bodziec do dalszej dobrej pracy. Dla każdego ważne jest czasami poczuć prestiż towarzyszący realizowanym działaniom. Jestem przekonany, że to wyróżnienie da satysfakcję kierownikowi Dryi i pracownikom ZUOK - mówił po ogłoszeniu wyników plebiscytu prezes Rybczyński.

Pierwszy zwycięzca plebiscytu z PGK w Radomsku związany jest od 2011 roku. Łukasz Dryja jest ekonomistą, który swoje wykształcenie uzupełniał o wiedzę związaną z Gospodarką Odpadami. Swoją karierę rozwijał do tej pory na różnych stanowiskach, zaczynając od referenta ds. gospodarki odpadami w Zakładzie Oczyszczania Miasta. Od 2021 roku pełni funkcję Kierownika Zakładu Unieszkodliwiania Odpadów Komunalnych naszego Przedsiębiorstwa.

Kapituła konkursowa wyłoniła laureata na podstawie jego działalności w 2022 roku w obszarach związanych m.in. z: zarządzaniem ludźmi, prowadzeniem projektów, rozwojem własnych umiejętności oraz sprawnością działania przedsiębiorstwa.

Działania, którymi może pochwalić się kierownik to w szczególności: budowa, rozbudowa i modernizacja ZUOK w Płoszowie, realizacja przedsięwzięcia zakupu mobilnej linii sortowniczej i wdrożenie systemu dodatkowej motywacji pracowników z tytułu odzysku/sprzedaży surowców wtórnych.

W zakresie rozbudowy i modernizacji ZUOK w Płoszowie znalazły się m.in.: rozbudowa i modernizacja części mechanicznej instalacji do przetwarzania odpadów innych niż niebezpieczne, funkcjonującej w ramach ZUOK w Płoszowie, rozbudowa Punktu Selektywnej Zbiórki Odpadów Komunalnych (PSZOK), zakup „zeroemisyjnych” środków transportu, specjalistycznego sprzętu technologicznego oraz wcześniej zrealizowaną budowę kompostowni, a także modernizacja budynku administracyjnego.